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proposition de loi

Instaurer une rémunération maximale dans les entreprises

Proposition de loi visant à instaurer une rémunération maximale dans les entreprises

De Matthias Tavel LFI-NFP · déposée le 15 octobre 2024 à l'Assemblée nationale

Commission saisie au fond (Assemblée) Affaires sociales

En clair

Déposée à l'Assemblée nationale le 15 octobre 2024, cette proposition de loi a été examinée en commission à l'Assemblée nationale le 20 novembre 2024 (rapport déposé).

Lectures
11 à l'Assemblée
Amendements
17à l'Assemblée
Durée
2 ansdepuis le dépôt

Prochaine étape

Rien d'inscrit dans les 27 jours que publie l'agenda de l'Assemblée nationale, jusqu'au 1er déc. 2026.

Lecture par lecture 1

Assemblée · 1re lecture → · 36 jours · 17 amendements En cours
  1. Dépôt
  2. → Commission · Commission des affaires sociales Rapport déposé

Amendements · 17

En séance 7

En commission 10

  • adoptés 2 en commission
  • rejetés 4 en commission
  • irrecevables 4 en commission
  • en attente 7 en séance
Détail par résultat
SortEn séanceEn commission
adoptés02
rejetés04
irrecevables04
en attente70
Amendements adoptés · 2

Article 1er · 2 amendements de Matthias Tavel

  • N° AS10 · en commissionRédactionnel.
  • N° AS9 · en commissionCet amendement rédactionnel tient compte de l’abrogation de l’article L. 2323‑15 du code du travail ; la consultation annuelle sur la politique sociale de l’entreprise, les conditions de travail et l’emploi visé par cet article étant…

Sources et données

Dernière collecte des sources

Dernière collecte : dossiers législatifs de l'Assemblée nationale le 5 nov. 2026 ; votes (scrutins publics) de l'Assemblée nationale le 5 nov. 2026 ; amendements de l'Assemblée nationale le 5 nov. 2026 ; réunions (agenda) de l'Assemblée nationale le 5 nov. 2026 ; dossiers législatifs, textes et scrutins (Dosleg) du Sénat le 5 nov. 2026.

Références techniques
Assemblée nationale
DLR5L17N50662